3 resultater:

  1. Samarbeid mellom ledelse og ansatte

    NBFs medlemsbedrifter har mange arenaer for samarbeid med de ansatte. Felles for flere av bedriftene er at de er formelt bundet av tariffavtale. Men, flere bedrifter uten tariffavtale har også samarbeidsformer. Det nærmer seg også et lønnsoppgjør hvor partene på bedriftene skal finne løsninger om lønnstillegg. Da kan det være greit å "brushe" opp kunnskapene om samarbeidet mellom partene på bedriftene.

    /artikler/2024/juridisktariff/samarbeid-mellom-ledelse-og-ansatte/ Nyhet , Juridisk, Advokathjelp, Kontrakter og standarder, Lover og regler, Lønn og tariff lønnsoppgjør, Partssamarbeid, samarbeid

  2. Lønnsoppgjøret 2024 er i gang

    Årets lønnsoppgjør er et såkalt hovedoppgjør. Det betyr at alt fra økninger av lønnssatsene til tekstendringer i tariffavtalene vil være oppe til revisjon i år (tariffavtalene løper normalt i to år).

    /artikler/2024/juridisktariff/lonnsoppgjoret-2024-er-i-gang/ Nyhet , Juridisk, Advokathjelp, Kontrakter og standarder, Lover og regler, Lønn og tariff, Medlemskap og fordeler lønnsoppgjør 2024, lønnsforhandlinger, lønnsoppgjør

  3. Samarbeid mellom ledelse og ansatte

    NBFs medlemsbedrifter har mange arenaer for samarbeid med de ansatte. Felles for flere av bedriftene er at de er formelt bundet av tariffavtale. Men, flere bedrifter uten tariffavtale har også samarbeidsformer. Det nærmer seg også et lønnsoppgjør hvor partene på bedriftene skal finne løsninger om lønnstillegg. Da kan det være greit å "brushe" opp kunnskapene om samarbeidet mellom partene på bedriftene.

    /artikler/2023/juridisktariff/samarbeid-mellom-ledelse-og-ansatte/ Nyhet , Juridisk, Advokathjelp, Kontrakter og standarder, Lover og regler, Lønn og tariff lønnsoppgjør, Partssamarbeid, samarbeid

Fant du ikke det du lette etter? Sjekk om det ligger i din digitale verktøykasse!